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NATURE DES CHARGES PATRONALES ET SALARIALES |
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Les charges salariales représentent les cotisations à la
charge du salarié et directement retenues sur le salaire. C’est la différence
entre le salaire brut et le salaire net. Elles sont indiquées sur le bulletin
de salaire. Les charges
patronales représentent les cotisations à la charge de l’employeur. Elles apparaissent à titre indicatif sur le
bulletin de salaire. Ces cotisations
salariales et patronales ont un caractère social et se décomposent
globalement selon trois classes distinctes. Une partie de ces cotisations
alimente la caisse d’assurance chômage, une autre l’assurance maladie et la
dernière la caisse de retraite. Par ailleurs la
sécurité sociale est fortement endettée. Le salarié participe aussi au
remboursement de la dette de la sécurité sociale, c’est la RDS, Remboursement
de la Dette Sociale. Il contribue également à garantir un Revenu Minimum
d’Insertion sociale (RMI), c’est la Contribution Sociale Généralisée (CSG).
Le salarié contribue à l’ensemble de ces charges pour une valeur
approximative de 20% de son salaire (brut). Le patron contribue
également à l’assurance des accidents du travail et a en charge les congés
payés. Ils représentent cinq semaines par an.
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